Nestlé destituye a su CEO por favoritismo.

En un acontecimiento que ha sacudido a Nestlé, el ex CEO Laurent Freixe ha sido destituido tras alegaciones de favoritismo inadecuado hacia una empleada con la que supuestamente mantenía una relación romántica. Este escándalo se materializó apenas un año después de que Freixe asumiera el cargo, en un contexto que ha provocado una crisis significativa para la emblemática empresa suiza del sector alimentario.

La inquietud dentro de la compañía fue comunicada por ejecutivos de alto nivel y comenzó a manifestarse en mayo, cuando se recibió una denuncia a través del sistema interno “Speak Up”. Este mecanismo permite a los empleados reportar preocupaciones sin temor a represalias, y en este caso particular se aludía a la relación sentimental y el consiguiente favoritismo.

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Aunque el consejo de administración realizó una primera investigación sin hallar evidencia concluyente, las acusaciones persistieron. Según la directora financiera Anna Manz, esto llevó a la apertura de un segundo proceso investigativo, en colaboración con los abogados suizos de Baer & Karrer. A raíz de esta investigación, el consejo determinó que había habido una violación del código de conducta, lo que resultó en la decisión de destituir a Freixe.

Freixe, quien ha negado la relación en ambos procesos, fue informado de su destitución en una reunión del consejo y, sorprendentemente, no recibirá indemnización alguna. Su salida ha sido considerada por inversores y analistas como una crisis de magnitudes históricas para Nestlé, que ha sido un bastión de la élite empresarial en Suiza por muchos años.

Este suceso deja preguntando cómo se verá afectada la imagen de Nestlé y su liderazgo a futuro, mientras la compañía busca salir de la controversia. A medida que los detalles continúan emergiendo, el ámbito empresarial observa con atención el desarrollo de esta situación.

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