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    <title>vicepresidente | Columna Digital</title>
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    <description>Columna Digital: periodismo independiente en español. Noticias de México y el mundo, política, negocios, deportes, cultura y las columnas de opinión de nuestros columnistas, gratis y al minuto.</description>
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      <title>La Sinfónica de Jacksonville busca VP de Avance</title>
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      <pubDate>Fri, 02 Oct 2026 05:14:42 GMT</pubDate>
      <dc:creator>Redacción</dc:creator>
      <category>Cultura</category>
      <description><![CDATA[El Jacksonville Symphony, una destacada organización de artes escénicas sin fines de lucro en el norte de Florida, se encuentra en la búsqueda de un Vicepresidente y Director de Avance (Chief Advancement Officer).]]></description>
      <content:encoded><![CDATA[<p>El Jacksonville Symphony, una destacada organización de artes escénicas sin fines de lucro en el norte de Florida, se encuentra en la búsqueda de un Vicepresidente y Director de Avance (Chief Advancement Officer). Este puesto clave tiene como objetivo fortalecer la capacidad de la orquesta para cumplir su misión de ofrecer programas musicales de excelencia y mejorar su interacción con la comunidad.</p><p>Reportando directamente al Presidente y Director Ejecutivo, el nuevo líder será responsable de la planificación, implementación y evaluación de los planes de desarrollo que respaldan la visión estratégica del Jacksonville Symphony. El cargo implica estrecha colaboración con el CEO y diversos comités, lo que garantiza la consecución de objetivos filantrópicos y el desarrollo de una propuesta de apoyo efectiva.</p><p>Entre las responsabilidades primordiales del Vicepresidente está la creación de estrategias para el fondo anual, planificación patrimonial y la finalización de una campaña de capital en curso. Este enfoque incluye la identificación, cultivo, solicitud y cuidados de relaciones con donantes de alto poder adquisitivo, así como con importantes fundaciones y corporaciones locales y nacionales.</p><p>Además, este líder deberá gestionar el equipo de desarrollo y supervisar el soporte de datos, lo que incluye la investigación de posibles donantes. La capacidad de dirigir por ejemplo en un entorno impulsado por misiones es esencial, equilibrando la relevancia de los programas con la eficiencia y la responsabilidad fiscal.</p><p>Desde su fundación en 1949, el Jacksonville Symphony ha ganado un reconocimiento nacional por su excelencia artística, innovaciones y compromiso con la comunidad, ofreciendo más de 95 presentaciones cada temporada y alcanzando a más de 180,000 personas. La orquesta está en la cúspide de una era transformadora, con la campaña &quot;Orchestrating Excellence&quot;, cuyo objetivo es recaudar $50 millones para sustentar su éxito musical y servir aún mejor a la comunidad. Hasta la fecha, se han recaudado $45 millones de esta meta ambiciosa.</p><p>Para ser considerado para esta posición, se requiere un título universitario y al menos diez años de experiencia en un entorno similar. Aunque se valorarán antecedentes amplios, se alienta a todos los interesados a postularse, incluso si su experiencia no se alinea estrictamente con cada uno de los requisitos. Las solicitudes deben incluir una carta de presentación y un currículum que refleje cómo los candidatos pueden contribuir a la misión de la sinfónica.</p><p>El rango salarial para este puesto oscila entre $150,000 y $170,000, complementado por un paquete de beneficios integral que incluye seguros médicos, planes de jubilación y licencia parental, entre otros.</p><p>El Jacksonville Symphony promueve la inclusión de todos los candidatos calificados. Aquellos que necesiten acomodaciones razonables durante el proceso de aplicación o selección pueden comunicarse con Tonya Malik-Carson.</p><p>Para aquellos interesados en contribuir al futuro de esta emblemática institución, las solicitudes pueden presentarse a través de un portal en línea, brindando una oportunidad única de formar parte de una organización que no solo celebra la música, sino que también transforma vidas a través de ella.</p><p>Gracias por leer Columna Digital, puedes seguirnos en <a href="https://www.facebook.com/profile.php?id=100068183722700">Facebook, </a><a href="https://twitter.com/Columna_Digital">Twitter, </a><a href="https://www.instagram.com/columna_digital/">Instagram </a>o visitar nuestra página oficial. No olvides comentar sobre este articulo directamente en la parte inferior de esta página, tu comentario es muy importante para nuestra área de redacción y nuestros lectores.</p><p><em>artsjournal.com</em>: <a href="https://www.artsjournal.com/2026/10/the-jacksonville-symphony-seeks-vice-president-chief-advancement-officer.html">https://www.artsjournal.com/2026/10/the-jacksonville-symphony-seeks-vice-president-chief-advancement-officer.html</a></p>]]></content:encoded>
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      <title>Vicepresidente de Recursos Humanos y Relaciones Laborales – LA Opera a través de TOC Arts Partners</title>
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      <pubDate>Fri, 11 Sep 2026 01:18:25 GMT</pubDate>
      <dc:creator>Redacción</dc:creator>
      <category>Cultura</category>
      <description><![CDATA[El mundo de la ópera se prepara para un momento decisivo con la búsqueda de un nuevo Vicepresidente de Recursos Humanos y Relaciones Laborales en una de las compañías de ópera más renombradas del mundo: la Ópera de Los Ángeles.]]></description>
      <content:encoded><![CDATA[<p>El mundo de la ópera se prepara para un momento decisivo con la búsqueda de un nuevo Vicepresidente de Recursos Humanos y Relaciones Laborales en una de las compañías de ópera más renombradas del mundo: la Ópera de Los Ángeles. Fundada en 1986, como parte del Festival de Artes Olímpicas de 1984, la compañía ha crecido enormemente, operando con un presupuesto anual de aproximadamente $50 millones y un personal que incluye 95 empleados a tiempo completo y alrededor de 900 colaboradores temporales.</p><p>Este restaurante cultural se destaca no solo por su tamaño, siendo la cuarta compañía de ópera más grande de Estados Unidos, sino también por su compromiso con la excelencia artística. La Ópera de Los Ángeles presenta un variado repertorio, que incluye tanto obras clásicas reconocidas como producciones innovadoras, logrando atraer a una amplia audiencia a nivel nacional e internacional.</p><p>El nuevo Vicepresidente tendrá un papel crucial, reportando directamente al CEO y colaborando estrechamente con el equipo ejecutivo y la junta directiva. Su misión será liderar todas las iniciativas relacionadas con el capital humano, la cultura organizativa y las relaciones laborales, asegurando que la estrategia de recursos humanos se alinee perfectamente con la visión artística de la compañía. Esto incluye la implementación de políticas que fomenten la inclusión, la diversidad, y la pertenencia, así como la salud y el bienestar de todos los empleados.</p><p>La Ópera de Los Ángeles se ha ganado reconocimiento por sus iniciativas ambiciosas, como el programa &quot;Recovered Voices&quot;, que proporciona una plataforma para compositores cuyas carreras fueron interrumpidas por el Holocausto. Además, su ciclo completo de &quot;El Anillo del Nibelungo&quot; en 2010 inspiró festivales multidisciplinarios que han sido modelos para otros eventos en la región.</p><p>La búsqueda del nuevo líder en recursos humanos llega en un momento significativo, ya que la compañía está atravesando su cuadragésima temporada y experimenta un período de momentum artístico e institucional. Con Domingo Hindoyan al mando como nuevo Director Musical desde julio de 2026, sucediendo a James Conlon, quien tuvo un impacto notable durante 20 años, la Ópera de Los Ángeles aspira a construir un futuro ambicioso y sustentable.</p><p>El candidato ideal para este rol debe contar con un mínimo de diez años de experiencia en liderazgo en recursos humanos y relaciones laborales, preferentemente en el sector de las artes escénicas. La comprensión de las leyes laborales, los retos de negociaciones colectivas y la capacidad de gestionar relaciones laborales complejas son vitales para el éxito en esta posición.</p><p>El salario para este puesto oscila entre $250,000 y $275,000, reflejando la seriedad con la que la compañía aborda la excelencia organizacional y la salud a largo plazo de su personal. Además, se ofrece un paquete de beneficios integral que promueve el bienestar y la seguridad financiera de los empleados.</p><p>La Ópera de Los Ángeles invita a los interesados a postularse antes del 9 de octubre para una mejor consideración, marcando el inicio de un proceso que no solo refleja la estructura interna de la organización, sino que también busca mantener la rica tradición operística de la ciudad. Con un enfoque en la diversidad y la inclusión, se alienta a candidatos de diversas trayectorias laborales y experiencias a aplicar, haciendo eco de la filosofía de que el talento puede surgir de cualquier rincón.</p><p>En este contexto, la Ópera de Los Ángeles no solo busca un líder; busca al arquitecto que contribuirá a su misión, transformando la experiencia operística para las generaciones futuras.</p><p>Gracias por leer Columna Digital, puedes seguirnos en <a href="https://www.facebook.com/profile.php?id=100068183722700">Facebook, </a><a href="https://twitter.com/Columna_Digital">Twitter, </a><a href="https://www.instagram.com/columna_digital/">Instagram </a>o visitar nuestra página oficial. No olvides comentar sobre este articulo directamente en la parte inferior de esta página, tu comentario es muy importante para nuestra área de redacción y nuestros lectores.</p><p><em>artsjournal.com</em>: <a href="https://www.artsjournal.com/2026/09/vice-president-of-human-resources-and-labor-relations-la-opera-via-toc-arts-partners.html">https://www.artsjournal.com/2026/09/vice-president-of-human-resources-and-labor-relations-la-opera-via-toc-arts-partners.html</a></p>]]></content:encoded>
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      <title>Vance dice que conflictos con Irán no son guerra</title>
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      <pubDate>Fri, 04 Sep 2026 00:26:17 GMT</pubDate>
      <dc:creator>Redacción</dc:creator>
      <category>Negocios</category>
      <description><![CDATA[El vicepresidente de Estados Unidos, JD Vance, declaró recientemente que los conflictos actuales entre su país e Irán no deberían ser catalogados como una guerra, lo que ha despertado un gran interés e inquietud en el ambiente político de Washington.]]></description>
      <content:encoded><![CDATA[<p>El vicepresidente de Estados Unidos, JD Vance, declaró recientemente que los conflictos actuales entre su país e Irán no deberían ser catalogados como una guerra, lo que ha despertado un gran interés e inquietud en el ambiente político de Washington. Estas declaraciones, hechas en una rueda de prensa el 3 de septiembre de 2026, surgen en un contexto donde las hostilidades han entrado en su séptimo mes y se acercan las elecciones legislativas, generando una presión adicional sobre la administración de Donald Trump.</p><p>A pesar de los recientes ataques entre Washington y Teherán, que marcaron un aumento en la tensión tras un periodo de relativa calma, Vance se mostró cauteloso al abordar la situación. Sus comentarios llegaron después de que se reportaran agresiones iraníes a objetivos militares estadounidenses en Kuwait, lo que ha exacerbado la situación sin la existencia de negociaciones diplomáticas que pudieran contribuir a una resolución del conflicto.</p><p>La guerra ha impactado significativamente en la popularidad del presidente Trump, no solo debido a la creciente tensión internacional, sino también por el aumento de los precios de la gasolina, un factor crucial que afecta a la opinión pública. Con las elecciones legislativas a la vista, los candidatos republicanos se encuentran en una posición delicada, buscando mantener sus estrechas mayorías en el Congreso.</p><p>Vance argumentó que Estados Unidos ha logrado mitigar las crisis energéticas globales y facilitar el transporte de petróleo a través del estrecho de Ormuz, una ruta vital que ha sido interrumpida por Irán desde el inicio de los enfrentamientos. Al referirse a la situación, el vicepresidente enfatizó que, aunque se han producido enfrentamientos, ya no hay &quot;operaciones de combate principales&quot; en curso.</p><p>El reto que presenta el conflicto es la incertidumbre sobre el futuro. Al ser cuestionado sobre cuándo podrían cesar los ataques iraníes contra buques mercantes, Vance admitió su falta de respuestas concretas, lo que refleja la complejidad de la situación. También fue categórico al descartar cualquier tipo de negociación mientras continúen las agresiones.</p><p>A medida que la administración enfrenta estos desafíos, la atención se centra en las decisiones que tomará para equilibrar las demandas de seguridad nacional y las expectativas de los votantes, en un momento crítico en el que se definirá el rumbo político del país. Con el conflicto aún en curso y sin soluciones a la vista, el futuro parece incierto tanto para los implicados como para los observadores internacionales.</p><p>Gracias por leer Columna Digital, puedes seguirnos en <a href="https://www.facebook.com/profile.php?id=100068183722700">Facebook, </a><a href="https://twitter.com/Columna_Digital">Twitter, </a><a href="https://www.instagram.com/columna_digital/">Instagram </a>o visitar nuestra página oficial. No olvides comentar sobre este articulo directamente en la parte inferior de esta página, tu comentario es muy importante para nuestra área de redacción y nuestros lectores.</p><p><em>eleconomista.com.mx</em>: <a href="https://www.eleconomista.com.mx/internacionales/vicepresidente-vance-asegura-hostilidades-iran-constituyen-guerra-20260903-831797.html">https://www.eleconomista.com.mx/internacionales/vicepresidente-vance-asegura-hostilidades-iran-constituyen-guerra-20260903-831797.html</a></p>]]></content:encoded>
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      <title>Vance afirma que tensión con Irán no es guerra</title>
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      <pubDate>Fri, 04 Sep 2026 00:26:13 GMT</pubDate>
      <dc:creator>Redacción</dc:creator>
      <category>Negocios</category>
      <description><![CDATA[El vicepresidente de Estados Unidos, JD Vance, ha causado controversia al señalar que los recientes enfrentamientos con Irán no deben considerarse una guerra.]]></description>
      <content:encoded><![CDATA[<p>El vicepresidente de Estados Unidos, JD Vance, ha causado controversia al señalar que los recientes enfrentamientos con Irán no deben considerarse una guerra. En declaraciones realizadas el jueves, Vance también se negó a ofrecer un plazo para el final del conflicto, lo cual resalta los desafíos que enfrenta la administración de Donald Trump a medida que las hostilidades se adentran en su séptimo mes, justo cuando se aproximan las elecciones legislativas.</p><p>Los comentarios de Vance se produjeron tras una serie de ataques entre Washington y Teherán. A pesar de un periodo temporal de calma, la falta de diálogos diplomáticos para resolver las tensiones ha mantenido la situación volátil. La guerra ha tenido un impacto evidente en la popularidad del presidente Trump, además de provocar un aumento significativo en los precios de la gasolina, generando presión sobre los candidatos republicanos que buscan mantener el control del Congreso en las próximas elecciones.</p><p>Durante una rueda de prensa en la Casa Blanca, el vicepresidente enfatizó los esfuerzos de Estados Unidos para asegurar el transporte de petróleo a través del estrecho de Ormuz, un punto crítico donde las interrupciones por parte de los iraníes han aumentado desde el inicio del conflicto armado. Vance atribuyó a la intervención estadounidense el mérito de contener una crisis energética global más severa.</p><p>A pesar de los recientes enfrentamientos, Vance se mostró reticente a calificar la situación como una &quot;guerra&quot;, afirmando que Estados Unidos ha cesado las principales operaciones de combate con Irán. Sin embargo, reconoció que hubo zonas en las que la tensión se intensificó. Según él, el objetivo actual de Washington es garantizar que Teherán no continúe interrumpiendo el tráfico comercial de petróleo, una situación que representa un riesgo significativo para la economía global.</p><p>Cuando se le preguntó sobre un posible plazo para el fin del conflicto, Vance admitió que sería necesario que los iraníes detuviesen los ataques contra los buques mercantes, reiterando su incertidumbre sobre cuándo podría ocurrir esto. Además, dejó claro que mientras Teherán mantenga su postura agresiva, no habrá espacio para negociaciones diplomáticas.</p><p>Con esta situación todavía en evolución, la administración estadounidense enfrenta un futuro incierto, tanto en su estrategia militar como en su impacto político interno, mientras el mundo observa cómo se desarrollan estos acontecimientos.</p><p>Gracias por leer Columna Digital, puedes seguirnos en <a href="https://www.facebook.com/profile.php?id=100068183722700">Facebook, </a><a href="https://twitter.com/Columna_Digital">Twitter, </a><a href="https://www.instagram.com/columna_digital/">Instagram </a>o visitar nuestra página oficial. No olvides comentar sobre este articulo directamente en la parte inferior de esta página, tu comentario es muy importante para nuestra área de redacción y nuestros lectores.</p><p><em>eleconomista.com.mx</em>: <a href="https://www.eleconomista.com.mx/internacionales/vicepresidente-vance-asegura-hostilidades-iran-constituyen-guerra-20260903-831797.html">https://www.eleconomista.com.mx/internacionales/vicepresidente-vance-asegura-hostilidades-iran-constituyen-guerra-20260903-831797.html</a></p>]]></content:encoded>
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      <title>Fundación Sebastián galardona a Andrés Chao</title>
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      <pubDate>Sat, 15 Nov 2025 17:03:06 GMT</pubDate>
      <dc:creator>Redacción</dc:creator>
      <category>Negocios</category>
      <description><![CDATA[La noche del 15 de noviembre de 2025 se llevó a cabo una ceremonia emblemática en la sede de la Fundación Sebastián, ubicada en San Pedro de los Pinos. Durante este evento, Andrés Chao Ebergenyi, comunicólogo y vicepresidente del diario El Economista, fue galardonado con la medalla Summa Cum Laude.]]></description>
      <content:encoded><![CDATA[<p>La noche del 15 de noviembre de 2025 se llevó a cabo una ceremonia emblemática en la sede de la Fundación Sebastián, ubicada en San Pedro de los Pinos. Durante este evento, Andrés Chao Ebergenyi, comunicólogo y vicepresidente del diario El Economista, fue galardonado con la medalla Summa Cum Laude. Este reconocimiento, entregado anualmente por la Fundación Sebastián, destaca a personalidades en el ámbito del arte, la música, la literatura y la comunicación en México.</p><p>Junto a Chao, otros notables también fueron condecorados, como la activista y comunicóloga Fernanda Familiar, el divulgador científico y escritor José Gordon, el dramaturgo Miguel Sabido, la reconocida cantante Aída Cuevas y la investigadora Esther Orozco. Durante la ceremonia, el periodista Rafael Cardona presentó a Chao, resaltando su influencia en el ámbito de los medios y su papel fundamental en la administración pública. Cardona subrayó la contribución de Chao en la sostenibilidad editorial de El Economista y su esfuerzo por revivir el legado artístico en el área del Pedregal, con especial mención a la recuperación de la obra <em>El animal del Pedregal</em>, del destacado artista Mathias Goeritz.</p><p>Al recibir la medalla, Chao Ebergenyi recordó su acercamiento a la Fundación Sebastián y cómo impulsó el proyecto de recuperación del espacio escultórico que ahora embellece la fachada del diario. Resaltó la importancia de reunir cultura, periodismo y educación como pilares para la construcción de una sociedad más consciente y comprometida.</p><p>En declaraciones previas a la ceremonia, Chao expresó su honor al ser reconocido por un proyecto que comenzó hace casi cuatro años. Este esfuerzo, que une a artistas de renombre con la instalación de obras en El Economista, busca promover el desarrollo cultural y científico en el país. Reconoció que las fundaciones y la iniciativa privada desempeñan un papel crucial en este ámbito, destacando la labor de la Fundación Sebastián en el apoyo al arte y la ciencia.</p><p>La celebración fue un tributo a los premiados y sus contribuciones. Miguel Sabido, tras recibir su medalla, compartió su emoción y orgullo por este reconocimiento. Aída Cuevas, con más de 50 años en la música ranchera, agradeció profundamente al maestro Sebastián por su constante apoyo y por fortalecer sus raíces musicales. Fernanda Familiar reflexionó sobre el valor del periodismo en la conversación y la importancia de compartir buenas noticias. Por su parte, José Gordon destacó la relevancia de escuchar a los demás como un medio para superar limitaciones, mientras que Esther Orozco rememoró su admiración por Sebastián desde sus primeros días en la Ciudad de México.</p><p>El evento también contó con la presencia de figuras destacadas, incluyendo al actor Rodrigo Murray, el periodista Joaquín López Dóriga y el físico Gerardo Herrera Corral, quienes sumaron su voz a la celebración de este legado cultural.</p><p>Con compromisos renovados para seguir promoviendo el arte y la ciencia, la velada culminó dejando en claro que tanto el reconocimiento individual como el esfuerzo colectivo son fundamentales para el progreso de la cultura en México.</p><p>Gracias por leer Columna Digital, puedes seguirnos en <a href="https://www.facebook.com/profile.php?id=100068183722700">Facebook, </a><a href="https://twitter.com/Columna_Digital">Twitter, </a><a href="https://www.instagram.com/columna_digital/">Instagram </a>o visitar nuestra página oficial. No olvides comentar sobre este articulo directamente en la parte inferior de esta página, tu comentario es muy importante para nuestra área de redacción y nuestros lectores.</p><p><em>eleconomista.com.mx</em>: <a href="https://www.eleconomista.com.mx/arteseideas/fundacion-sebastian-premia-andres-chao-vicepresidente-economista-20251115-786755.html">https://www.eleconomista.com.mx/arteseideas/fundacion-sebastian-premia-andres-chao-vicepresidente-economista-20251115-786755.html</a></p>]]></content:encoded>
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