Checo Pérez sufre ataque de Helmut Marko

A pesar de la salida de Checo Pérez de Red Bull hace varios meses, el piloto mexicano sigue siendo un tema frecuente dentro de la escudería, generando tanto comentarios positivos como negativos. Recientemente, Helmut Marko, asesor del equipo, volvió a mencionarlo en el contexto de los bajos rendimientos de Yuki Tsunoda, quien no ha logrado acumular muchos puntos desde su llegada.

Las deficiencias del japonés son evidentes, pues Red Bull ha intentado encontrar ciertas justificaciones para su desempeño, volviendo a hacer referencia a la figura de Pérez y a Liam Lawson, quien tuvo que abandonar el equipo tras un inicio decepcionante en la temporada 2025. Marko insistió en que Tsunoda ha tenido un desempeño decente en entrenamientos libres, quedándose cerca de los registros de su compañero Max Verstappen. Sin embargo, enfatizó que none de los previos compañeros de Tsunoda había alcanzado ese nivel en las prácticas.

En una declaración para Motorsport, Marko destacó que el rendimiento de Tsunoda aún debe mejorar, especialmente en las rondas de clasificación, donde el japonés tiende a esforzarse demasiado. Aun así, el asesor se mostró optimista, afirmando que Tsunoda está en camino de mejorar su rendimiento y contribuir con los puntos necesarios para el equipo.

Volviendo a Checo Pérez, su primera temporada con Red Bull fue crucial, ya que su desempeño fue fundamental para que Max Verstappen culminara la temporada como campeón, destronando a Lewis Hamilton. Red Bull, aunque no logró el campeonato de constructores en esa ocasión, se posicionó en segundo lugar. Este año, sin embargo, las perspectivas no son las mejores tras un inicio titubeante de Lawson y Tsunoda, dejando en entredicho sus posibilidades en el campeonato.

Así, el contexto actual en Red Bull sigue tejiendo un relato donde las figuras de Checo Pérez y Yuki Tsunoda se entrelazan, reflejando el constante dinamismo y desafío del automovilismo en la Fórmula 1. La situación de Tsunoda será un tema a seguir, particularmente en cómo se apoya en las críticas constructivas recibidas para mejorar sus resultados en el futuro.

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