La Universidad Michoacana de San Nicolás de Hidalgo (UMSNH) ha dado un paso significativo hacia la justicia laboral al entregar nombramientos definitivos a profesores que han esperado por años esta oportunidad. En un evento realizado en la Facultad de Contaduría y Ciencias Administrativas, la rectora Yarabí Ávila González expresó su satisfacción por este logro, destacando que muchos educadores llevaban entre 10 y 18 años sin una definitividad en su posición.
“Me da mucho gusto ver a aquellos que por tanto tiempo han aguardado, y hoy, por fin, esa espera se convierte en realidad. La universidad no solo avanza; también lo hacen sus familias”, afirmó Ávila, subrayando la importancia de este acto que no solo beneficia a los docentes, sino que también impacta de manera positiva al alumnado.
Durante su intervención, la rectora hizo énfasis en la defensa de la autonomía universitaria, un pilar fundamental que permite a la institución tomar decisiones que favorecen a toda su comunidad. La implementación del Programa de Sustentabilidad Administrativa es un claro ejemplo de cómo esta autonomía puede traducirse en beneficios directos para los docentes.
El reconocimiento que representa la titularidad de una materia no es solo un título; es un reflejo del compromiso y la dedicación a la enseñanza. Ávila invitó a los profesores a continuar trabajando en armonía y a mantener el respeto hacia los estudiantes, elementos esenciales para el éxito educativo.
El director de la Facultad de Contaduría y Ciencias Administrativas, Rigoberto López Escalera, enfatizó que esta acción dignifica la labor docente, ordena los procesos institucionales y abre nuevas oportunidades de desarrollo profesional para los maestros. Agradeció a la rectora por su visión y compromiso con la comunidad académica.
“Ser maestra o maestro en esta universidad significa ser un agente de cambio, un impulsor de esperanzas y un firme creyente en el poder transformador de la educación”, comentó Ávila. A través de este nombramiento, la UMSNH no solo reconoce la capacidad académica de sus docentes, sino también su integridad y responsabilidad en la formación de nuevas generaciones de profesionales.
En una emotiva representación del cuerpo docente, el profesor Carlos Alberto Gamiño García agradeció la oportunidad que finalmente les ha sido brindada, una que, según sus palabras, había sido eludida por anteriores administraciones. “Este gran programa es un legado de la doctora Yarabí Ávila González que dejará una huella”, concluyó.
Con esta iniciativa, la UMSNH no solo busca fortalecer su cuerpo académico, sino también garantizar la constancia y calidad en la educación que ofrece, reafirmando su compromiso con el bienestar de sus estudiantes y la formación de futuros profesionales.
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