Lo último
El periódico de hoyEdición impresa del sábado 14Gratis, en PDF →
Edición impresa →
  • S&P/BMV IPC 
  • Dólar (USD/MXN) 
  • Euro (EUR/MXN) 
  • Walmex 
  • América Móvil 
  • Banorte 
  • FEMSA 
  • Grupo México 
  • Cemex 
  • Bimbo 
  • GAP 
  • ASUR 
  • Coca-Cola FEMSA 
  • Petróleo WTI 
  • Oro 
  • S&P 500 
  • Dow Jones 

Mega marcha de trabajadores sin servicio de salud y sin prestaciones

por en PolíticaTiempo de lectura: 1 min
Mega marcha de trabajadores sin servicio de salud y sin prestaciones

#Marcha Este 31 de enero se llevará a cabo la mega marcha de la Jornada Nacional de Lucha de la Unión Nacional de Trabajadores (UNT), del Frente Amplio Social Unitario (FASU) y del Encuentro Nacional de Dirigentes (ENADI) 2023 en demanda de servicios de salud y derechos laborales.

La manifestación tiene como objetivo protestar por las condiciones laborales y la falta de protección social para los trabajadores en el país.

La Unión de Trabajadores ha invitado a todos los trabajadores y simpatizantes a participar en la marcha y a unirse a la lucha por mejores condiciones de trabajo.

La marcha es una demostración de la determinación de los trabajadores a luchar por sus derechos y a exigir una mayor justicia social en el país.

La marcha se iniciará en el Ángel de la Independencia a la Plaza de la Constitución y en las 31 entidades de la República, anunciaron esta mañana en conferencia de prensa los presidentes colegiados Francisco Hernández Juárez, líder de los Telefonistas; José Humberto Gal, de ASPA; Adriana Urrea, de SutNotimex Oscar Moreno Moreno, de COCEM.

Se emplazará al presidente Andrés Manuel López Obrador a establecer una mesa de trabajo para resolver los conflictos sociales acumulados, como el del Sindicato de Trabajadores de Notimex, que el próximo 21 de febrero cumplirá tres años y para que conozca las propuestas de los trabajadores de su proyecto alternativo de nación.

Gracias por leer Columna Digital, puedes seguirnos en Facebook, Twitter, Instagram o visitar nuestra página oficial.

¿Te gustó esta noticia?

Reportar un problema en esta notaPolítica de correcciones

Deja un comentario