El Tribunal en materia Anticorrupción y Administrativa de Michoacán (TAAM) ha dado un paso significativo hacia la igualdad de género y la protección de los derechos de las mujeres al recibir el reconocimiento “Espazio Libre”. Este galardón, entregado por la Secretaría de Igualdad Sustantiva y Desarrollo de las Mujeres Michoacanas (SEIMUJER), certifica que el TAAM es un entorno libre de violencia, acoso y hostigamiento laboral y sexual.
Durante la ceremonia de entrega, la magistrada presidenta del TAAM, la doctora Lizett Puebla Solórzano, enfatizó la importancia de este logro, afirmando que se trata de un avance hacia la erradicación de la violencia de género. Este evento contó con la presencia de miembros del Congreso del Estado y del Poder Judicial de Michoacán, evidenciando el compromiso institucional con esta causa.
El programa “Espazio Libre” tiene como objetivo distinguir espacios laborales, educativos e institucionales que se alinean con la lucha contra el acoso y la violencia de género. En el caso del TAAM, este reconocimiento fue posible tras una serie de diagnósticos, capacitaciones y sensibilización dentro de la institución. Se elaboró un Protocolo para Prevenir y Atender Casos de Acoso Laboral, Hostigamiento y Acoso Sexual, que fue desarrollado por la Comisión de Igualdad de Género, liderada por la magistrada Swany Peña Reyes.
La SEIMUJER destacó que el TAAM se ha convertido en el primer espacio público seguro en Michoacán, un logro que representa un trabajo conjunto significativo para mejorar la vida de mujeres, niñas y personas vulnerables en la entidad.
El maestro Rubén Ignacio Pedraza Barrera, subsecretario de Derechos Humanos y Población de la Secretaría de Gobierno, resaltó que el compromiso por la igualdad de derechos y la dignidad debe ser compartido para fomentar una sociedad más justa. Este reconocimiento, que resalta el enfoque proactivo del Taiam en la defensa de los derechos de las mujeres, es un llamado a otras instituciones a seguir el mismo ejemplo.
La ceremonia también fue acompañada por la diputada Brissa Ireri Arroyo Martínez y la magistrada Lucía Baltazar Rendón, quienes subrayaron la relevancia de este hito y la necesidad de continuar avanzando en el camino hacia una sociedad sin discriminación ni violencia de género.
Este avance, que tuvo lugar el 18 de marzo de 2026, refleja un esfuerzo concertado para crear espacios de trabajo más seguros y equitativos. La promoción de la igualdad sustantiva se reafirma como una prioridad en las políticas públicas de Michoacán.
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