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Una de cada cuatro nuevas pymes en España cierra antes de cinco años

por Redacciónen NegociosTiempo de lectura: 3 min
Una de cada cuatro nuevas pymes en España cierra antes de cinco años
Imagen ilustrativa generada con IA

Los principales factores detrás de estos cierres son la elevada carga fiscal y los costes laborales, que afectan especialmente a sectores intensivos en mano de obra como la construcción y los servicios1, 2.

Principales causas del cierre de pymes

La elevada fiscalidad es señalada como la causa principal del cierre de nuevas empresas en España, con un 16,0% de los encuestados identificándola como el mayor obstáculo para la supervivencia de sus negocios1. Los costes operativos, especialmente los laborales, también tienen un peso significativo, ya que obtienen la puntuación media más alta (4,33 sobre 5) en términos de influencia sobre el conjunto de costes empresariales1.

En actividades como la construcción y los servicios, los costes laborales alcanzan puntuaciones de 4,53 y 4,34 respectivamente, mientras que la carga fiscal se sitúa en 4,60 en la construcción y 4,33 en la industria1. Además, el encarecimiento de la energía y las materias primas (4,03) afecta especialmente a la industria y la construcción1.

Cifras clave: 16,0%, de empresas señala la carga fiscal como principal causa de cierre; 4,33 sobre 5, puntuación media de los costes laborales como factor de cierre; 99%, de las empresas españolas son pymes.
Cifras clave: Una de cada cuatro nuevas pymes en España cierra antes de cinco años. Infografía: Columna Digital

Otros factores que limitan la supervivencia

La excesiva burocracia y la hiperregulación son mencionadas como causas de cierre para el 8,7% de las empresas encuestadas, en un nivel similar a la presión competitiva (8,2%), caracterizada por guerras de precios y competencia desleal1.

Entre los factores internos, los problemas de relevo generacional representan una amenaza para el 13,4% de las pymes, especialmente en empresas familiares y sectores artesanales1, 2. La dificultad para encontrar y retener personal cualificado afecta al 9,2% de las empresas1.

Evolución del empleo en las pymes españolas

Durante 2025, el 61,6% de las pymes mantuvo su plantilla y el 29,9% la incrementó, mientras que solo el 8,5% realizó recortes de personal1. El dinamismo laboral fue mayor en empresas medianas (37,5%) y pequeñas (36,7%) que en microempresas (22,0%)1.

Por sectores, el comercio (31,4%) y los servicios (30,5%) lideraron el aumento de empleo, mientras que la construcción tuvo el desempeño más desfavorable, con un 14,5% de empresas que redujeron su plantilla1. Para 2026, el 68,2% de las pymes prevé mantener su plantilla, el 25,3% planea contratar y solo el 6,4% contempla despidos1.

Perfil y antigüedad de las pymes en España

Las pymes constituyen el 99% del tejido empresarial español y emplean a dos tercios de la mano de obra del país2. El 67% de estas empresas son familiares, lo que influye en su longevidad y en los retos de relevo generacional2.

Según el Informe Pyme, la antigüedad promedio de una pyme en España es de 26,5 años, siendo las empresas familiares las más longevas, con una media de 29 años. Las pymes más pequeñas tienen una actividad promedio de 24,6 años, mientras que las medianas alcanzan los 35 años2.

Versiones de los hechos

  • La proporción de pymes que cierran antes de cinco años: Una de cada cuatro nuevas empresas constituidas en España en los últimos cinco años ha cesado su actividad, es decir, cerca del 25%1; El 25% de las empresas en España cierra antes de los cinco años2.

Nota de la Redacción: al publicar esta nota contrastamos la información disponible; la actualizaremos si otras fuentes aportan versiones distintas.

Fuentes

Texto elaborado por la Redacción de Columna Digital. Para ofrecer una visión equilibrada, contrastamos la información de estas otras fuentes:

  1. Expansión ↩
  2. OKDiario ↩

Redacción Columna Digital. Es posible que en la preparación de esta nota se hayan usado herramientas de inteligencia artificial para reunir fuentes, procesar datos, corregir o redactar textos, bajo la supervisión del equipo de Redacción.

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Datos basados en información reportada originalmente por Expansión.

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