Durante 2026, más de 30 grandes empresas internacionales de sectores como la banca, el comercio minorista y la tecnología han anunciado despidos de personal mientras redirigen inversiones hacia la inteligencia artificial. Los recortes abarcan desde unos cientos hasta decenas de miles de puestos y afectan a compañías en Estados Unidos, Europa, Australia y Brasil1.
El banco HSBC encabeza la lista con una evaluación de recorte de hasta 20,000 empleos, cerca del 10% de su plantilla, en una reestructuración vinculada a la adopción de IA. Amazon, por su parte, confirmó en enero 16,000 despidos corporativos como parte de una reorganización que atribuyó a la eficiencia y la inteligencia artificial1.
Despidos en la banca y la tecnología
El sector bancario es uno de los más afectados por la automatización impulsada por IA. Standard Chartered anunció en mayo el recorte de más de 7,000 empleos en un plan a cuatro años, mientras que Mizuho informó en febrero que eliminará hasta 5,000 puestos en una década como parte de su estrategia de largo plazo1. Barclays se sumó en octubre con 5,000 despidos, equivalentes al 5% de su plantilla, y los bancos escandinavos Danske Bank y DNB anunciaron reducciones de 420 y cerca de 400 puestos respectivamente, atribuidas al mayor uso de automatización1.
En el sector tecnológico, Microsoft despidió en julio a 4,800 empleados, el 2.1% de su plantilla, con impacto en áreas comercial y de Xbox. Meta eliminó más de 1,000 puestos en su división Reality Labs en enero y otros 600 en octubre, mientras planea una posible reducción de hasta el 20% de su plantilla y una inversión de USD 600,000 millones en centros de datos para 20281.
Industria, comercio y otros sectores afectados
La química Dow despidió en enero a 4,500 personas, el 13% de su plantilla, como parte de una automatización de procesos. En el comercio minorista, la cadena de supermercados Kroger confirmó en octubre recortes corporativos de alrededor de 3,000 puestos, en el marco de una reestructuración por eficiencia e IA1.
La australiana WiseTech Global eliminará 2,000 empleos, casi un tercio de su plantilla, para integrar IA en su software y operaciones internas. British American Tobacco anunció en junio el recorte de 5,500 puestos y el traslado de otros 3,500 roles a terceros, en un plan de reducción de costos basado en IA que afecta al 20% de su plantilla1.
Otras compañías y perspectivas a futuro
Empresas como Block, Cloudflare, Snap, Pinterest y Autodesk también anunciaron reducciones de entre varios cientos y mil empleos, vinculadas a la automatización1.
Meta mantiene uno de los plazos más concretos: deberá definir antes de 2028 si cumple con la inversión anunciada en centros de datos y la posible reducción de hasta el 20% de su plantilla1.
Nota de la Redacción: esta nota se basa en la información disponible al publicarla y se actualizará si otras fuentes aportan más datos.
Fuentes
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Datos basados en información reportada originalmente por Infobae.
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