En una reciente sesión del Pleno de la Cámara de Diputados, los legisladores de diversos partidos políticos, incluyendo el PRI, PT, PAN y MC, alzaron la voz en contra de las cifras presentadas por Marath Bolaños, titular de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS), durante su…
A solo un día de conmemorar un año de la huelga en el Nacional Monte de Piedad, se ha llegado a un acuerdo entre la institución y el sindicato que permitirá levantar el paro y reabrir las sucursales el próximo 7 de octubre.
A un día de haber marcado un año del estallido de la huelga en la institución financiera Nacional Monte de Piedad, se ha alcanzado un acuerdo significativo entre la representación sindical y la directiva.
En los últimos dos años, la política laboral en México ha tomado un rumbo decisivo, centrando sus esfuerzos en cinco ejes esenciales que buscan mejorar las condiciones de trabajo y la vida de los ciudadanos.
A partir de diciembre de 2025, las disposiciones de la reforma a la Ley Federal del Trabajo, conocida como "Ley Silla", estarán plenamente vigentes.
La postura de México en la lucha contra el trabajo forzoso en el comercio internacional se reafirma con determinación, enfatizando la importancia del debido proceso y la soberanía de sus instituciones.
La reciente reducción de la jornada laboral en México promete marcar un hito en el ámbito laboral, no solo por su impacto en el bienestar de los trabajadores, sino también por el aumento de la importancia del monitoreo del tiempo de trabajo en el contexto de esta reforma.
El pasado 10 de septiembre de 2026, el secretario del Trabajo y Previsión Social, Marath Bolaños López, anunció una significativa simplificación en los procesos administrativos relacionados con el Registro de Prestadoras de Servicios Especializados u Obras Especializadas (Repse).
La reciente fiscalización emprendida por la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) ha tenido un impacto notable en el panorama laboral de los repartidores y conductores de plataformas digitales en México.
El panorama laboral en el contexto de las aplicaciones digitales revela una realidad preocupante: un asombroso 89.3% de las personas trabajadoras registradas en estas plataformas no cuenta con una condición de empleo formal.
Las revisiones salariales y contractuales se consolidan como el eje central de la conflictividad laboral en el país, según el último reporte de la Comisión Nacional de los Salarios Mínimos (Conasami), correspondiente a junio de 2026.
La consolidación del nuevo sistema de justicia laboral en México, fundamentado en el Centro Federal de Conciliación y Registro Laboral (CFCRL), se enfrenta a un desafío significativo debido a la incertidumbre en su presupuesto para 2026.
A un año de la implementación de la Ventanilla Digital Mexicana de Comercio Exterior (VUCEM), la relación comercial entre México y Estados Unidos enfrenta serias tensiones.
El ámbito laboral en México está atravesando un momento crítico. Marath Bolaños López, titular de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social, tuvo que abandonar las instalaciones de la Facultad de Ciencias Políticas y Sociales de la Universidad Nacional Autónoma de México (UNAM) tras la irrupción…
La Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) se encuentra en una complicada encrucijada en su intento por resolver la huelga en el Nacional Monte de Piedad (NMP).
La situación en el Nacional Monte de Piedad se ha convertido en un punto crítico, ya que lleva siete meses sin una resolución a un conflicto laboral que afecta tanto a los trabajadores como a los clientes.
El panorama laboral en México mostró un avance significativo durante el primer trimestre de 2026, según afirmaciones del Gobierno federal que contradicen las interpretaciones que señalaban una contracción en el empleo formal.
El avance en la regulación laboral en México ha dado un significativo paso adelante con la reciente aprobación de la ley secundaria que complementa la reforma constitucional para reducir la jornada laboral.
En México, el uso de "listas negras" para contratar o evaluar antecedentes laborales ha sido un tema polémico y legalmente cuestionado. Recientemente, expertos en protección de datos resaltaron que esta práctica puede acarrear sanciones económicas que superan los 37 millones de pesos.
El conflicto laboral que ha mantenido en vilo al Nacional Monte de Piedad ha alcanzado un punto decisivo. Tras meses de huelga y un intercambio constante de acusaciones, la administración ha señalado que su capacidad de maniobra financiera y operativa ha llegado a su límite.
